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El Clúster Tera celebra la materialización de la Agenda Digital de Cantabria en un documento estratégico, con capacidad para potenciar la economía de la región y acelerar la transformación tecnológica de todos sus sectores productivos. “Es la diferencia entre que Cantabria tenga futuro o no lo tenga”, explica Roberto García. “Si no pensamos que Cantabria necesita digitalizarse y evolucionar en los próximos años con unos pasos estructurados y ordenados, no seremos capaces de aprovechar todas las oportunidades de futuro que existen asociadas a la revolución tecnológica”.

El Clúster Tera ha actualizado con éxito su junta directiva. Después de cinco años, los cuatro marcados como máximo en los estatutos más el añadido que se aprobó durante la pandemia, la organización sectorial TIC emprende una nueva etapa dirigida por Roberto García. El director general de Ambar Telecomunicaciones, vicepresidente en la junta saliente, encabeza un equipo formado por seis personas que continuará trabajando tanto para generar nuevas oportunidades de negocio para los 80 asociados del clúster, como para incrementar la sensibilidad de las diferentes administraciones hacia el ecosistema tecnológico de la Comunidad.

La Delegación del Gobierno de España en Cantabria y el Clúster Tera han explorado posibles acciones coordinadas para intensificar la transformación digital de la región. Aspectos como potenciar la formación en competencias TIC o promover la digitalización de determinados procesos para incrementar su eficiencia figuran en la hoja de ruta de ambas entidades.

Las empresas del Clúster Tera solicitan una adaptación del modelo de contratación pública de Cantabria que les permita acceder a los grandes proyectos que se licitan desde la Administración autonómica. Desde su punto de vista, las condiciones que se exigen actualmente no responden a la realidad empresarial de la región y suponen un escollo para el progreso y consolidación del sector TIC. “Si asumimos permanentemente el rol de subcontratados de las grandes corporaciones, competimos de forma desigual a la hora de atraer talento y se merma nuestra capacidad para generar desarrollo económico”, explicó Pablo Gómez.